قم ببناء سير عمل كامل باستخدام نموذج التفكير. Return JSON {"task":مشكلة في القيود"،"prompt":"طلب يثير تفكيرًا عميقًا"،"reasoning_request":"كيف تطلب إظهار الخطوات والاختيار بين الخيارات"،"verification_plan":"كيف تتحقق من المنطق وافتراضات الإجابة"،"mistake_avoided":"ما الخطأ المعتاد في الوحدة الذي لا ترتكبه عمدًا"}
نتيجة الوحدة هي دورة عمل من أربع خطوات. أولاً: حدد مهمة ذات سياق وقيود (ثلاثة أسابيع، يوم إجازة واحد، لا تعطل العمل، ميزانية محدودة). ثانياً: الدعوة إلى التفكير خطوة بخطوة وإجراء مقارنة واضحة بين الخيارات "أنفسهم مقابل المحركين". ثالثًا: التحقق من الإجابة - استخرج الافتراضات، وأعد حساب الخطوة الأساسية، واطلب مثالًا مضادًا ونقدًا ذاتيًا. الرابع: قرر. ضع في اعتبارك أشعل النار في الوحدة: لا تقم بتشغيل نموذج التفكير من أجل تفاهات؛ لا تخلط بين طول الإجابة والمنطق؛ لا تثق في النبرة الواثقة دون التحقق منها؛ قم دائمًا بوضع القيود، وإلا فسوف تحصل على نصيحة عامة؛ اتبع الأسئلة الرائدة - النموذج يلعب دورًا. الحيلة الرئيسية للسيد: احتفظ بطلبين - أحدهما "حل المشكلة"، والثاني "ابحث الآن عن نقطة الضعف في الحل الخاص بك". إن التناقض بينهما هو الشيء الأكثر قيمة: هناك شيء مخفي هناك قد يفوتك. وهذه الدورة هي التي تميز الشخص الذي يستخدم نموذج التفكير بوعي عن الشخص الذي يضغط ببساطة على الزر ويأمل.
فتح إمكانية الوصول لإرسال الحلول لمراجعة الذكاء الاصطناعي الفورية.